Ondernemers die met waterstof aan de slag willen, doen er goed aan hun vergunningsaanvraag zorgvuldig voor te bereiden. Om hen daarbij te helpen is de Q&A Waterstof ontwikkeld, een document dat antwoord geeft op de meest voorkomende vragen rondom waterstofprojecten. Het initiatief is bedoeld voor ondernemers die bijvoorbeeld een overschot aan wind- of zonne-energie willen omzetten in waterstof, maar niet precies weten waar ze moeten beginnen.
Het document kwam tot stand met input van vier regionale omgevingsdiensten (Noordzeekanaalgebied, IJmond, Noord-Holland Noord en Flevoland) en Fieldlab Waterstof in Agri. Volgens Aldert Kluft van Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied hebben ondernemers bij een vergunningsaanvraag te maken met uiteenlopende omgevingsfactoren, zoals ruimte, geluid, veiligheid, natuur en luchtkwaliteit.
Grote bedrijven schakelen hiervoor vaak adviesbureaus in, maar voor kleinere ondernemers kan het proces complex zijn. Volgens Kevin Schaap van Omgevingsdienst Noordzeekanaalgebied kan een slechte voorbereiding leiden tot langdurige procedures of onvolledige aanvragen. Met de Q&A hopen betrokken partijen ondernemers beter te begeleiden, zodat nieuwe waterstofinitiatieven soepeler van start kunnen gaan.
De Q&A is een dynamisch document dat voortdurend zal worden geüpdatet. Dat is nodig ook, want de overheid is volop bezig met het finetunen van de wet- en regelgeving. Waar we over vijf jaar staan met waterstof, vindt Kluft dan ook lastig te voorspellen. "De complete driehoek van producenten, afnemers en de infrastructuur moet tegelijk een verandering doormaken. Dat kost tijd. De energietransitie is een veelomvattend proces dat in stapjes gaat plaatsvinden.”
Werk samen met andere ondernemers, investeerders, onderwijs en overheid aan projecten die de regionale economie versterken. Deze projecten helpen jou als ondernemer bij innoveren, investeren of internationaliseren.
De groene waterstofeconomie groeit minder snel dan enkele jaren geleden werd verwacht. Toch blijft de vraag naar goed opgeleide vakmensen groot. Tot eind 2030 zijn in Nederland naar verwachting 28.600 fulltime arbeidsplaatsen (fte) nodig om de waterstoftransitie mogelijk te maken. Dat blijkt uit recent arbeidsmarktonderzoek van SEO Economisch Onderzoek, uitgevoerd in opdracht van GroenvermogenNL en Platform Talent voor Technologie.
Toen Richard Brandwijk in 2011 Egmond Plastic in Alkmaar overnam, was het bedrijf al actief voor Defensie. In die tijd was dat niet iets waar je hardop over sprak. Maar de tijden zijn veranderd. Defensie staat vol in de schijnwerpers. Tijdens ONHN Strategisch op 30 september vertelt de ceo over zijn ervaringen als toeleverancier voor de grootste werkgever van Nederland.
ONHN sluit zich aan bij het Blue Nexis Programma in Den Helder. Daarmee verbindt ONHN zich aan een regionaal initiatief dat werkt aan de ontwikkeling van een civiel-militaire maritieme campus en aan een sterker ecosysteem voor talent, innovatie en economische groei in Noord-Holland Noord.